Recent developments and emerging challenges in international human resource management The International Journal of Human Resource Management, 2015 تعداد صفحات: 11pdfانگلیسی تعداد صفحات ترجمه : 13 صفحه ورد در حالی که بررسی جامع وضعیت فعلی و روند پژوهش در زمینه مدیریت منابع انسانی بین الملل (IHRM) بهوضوحفراترازمحدودهاینمقاله است (برای این موضوع می توانید به عنوان مثال به مقالات بورکمنواستال[1] ، 2006؛ شولر، بودوار و فلوکوسکی[2] ، 2002؛ اسکولیون[3] ، 2004؛ استال، بورکمن و موریس[4] ، 2012 مراجعه کنید)، می خواهیم در اینجا به بررسی تحولاتاخیرو چالشهای در حال ظهور مدیریت منابع انسانی بین الملل بپردازیم که بهخصوصبرایماقابلتوجه هستند.سالهای متمادی است در مورد بازتابهای مدیریت منابع انسانی بین الملل مطالبی خوانده ایم مبنی بر آن که این زمینه پژوهشی در ابتدای راه خود قرار دارد. نقل قول لورنت[5] (1986) که برای اولین دفعه به این موضوع پرداخت غالباً از این عبارت حمایت کرده است. هرچند، مطمئناًاکنون درموردچیزیکهدرمراحلابتداییخود به سر می برد تاریخانقضای اظهارنظر تقریباً 30 ...
دریافت فایل